年終獎什么時候發(fā)放呢?

1、對于年終獎發(fā)放的時間，其實沒有一個明確的規(guī)定，這是完全取決于公司的自身。

2、通常的情況下，年終獎一般會集中在12月和1月發(fā)放。當然，有些企業(yè)為了防止員工跳槽，可能會選擇在3—4月份發(fā)放。

3、年終獎是公司給員工的一種福利，也是對員工業(yè)績的肯定。員工收到紅包之后，自己的錢包也瞬間的鼓了。但是，不要高興得太早。因為年終獎也是需要納稅的，具體的納稅方式根據(jù)時間的不同也是存在差別的。

年前辭職還有年終獎嗎?

1、如果說公司單位的確已經(jīng)規(guī)定發(fā)放年終獎，但又因離職拿不到年終獎的話，按理說并不合理。

2、離職員工認為，年終獎是針對該員工在一年內(nèi)的工作表現(xiàn)給予的獎勵，如果年前的工作結束了，年后又將是新的一年，那么這一年與下一年其實是沒有多大關系了，企業(yè)應當發(fā)放年終獎。

3、當然，年終獎的發(fā)放還是要看公司怎么調(diào)整、怎么規(guī)定。首先，職工們必須清楚，年終獎不是公司必須要給員工發(fā)放的，但如果勞動合同中約定了年終獎，年終獎應當屬于勞動報酬一部分，離職者在年終獎發(fā)放日之前離職，企業(yè)也應當為其發(fā)放年終獎，至于怎么發(fā)放，由企業(yè)調(diào)整。